So với Bộ luật Lao động 2012, Bộ luật Lao động sửa đổi 2019 có nh🀅iều nội dung mới như:

- Tăng tuổi nghỉ hưu với người lao động

- Dịp lễ Quốc khánh được nghỉ 2 ngày

- Quy đ♓ịnh số giờ làm thêm từ trên 200 giờ đến 300 🌳giờ/năm

- Mở rộng quyề💙n đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người♋ sử dụng lao động

- Không còn quy định hợp đồng lao động🔴 theo mùa vụ...

Luật này có hiệu lực từ ngày 01/01/2021.

Nội dung chi tiết vui lòng xem file đính kèm.